我們?nèi)剂喜拷占袑W(xué)習(xí)了總公司訂定的12條員工守則。通過學(xué)習(xí)，使自己思想更開闊，精神更振奮，進(jìn)一步懂得要做個(gè)合格員工如何立身為人，如何明確工作的責(zé)任，明白怎樣做好本職工作。通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)森達(dá)熱電文化的豐富內(nèi)涵，按照愛企愛崗忠于職守，奉公守法自警自律的要求，嚴(yán)格規(guī)范自己工作行為；把服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從管理，認(rèn)真學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，轉(zhuǎn)化為對(duì)公司的忠誠；勤奮敬業(yè)，踏實(shí)工作，勇于負(fù)責(zé)，敢于擔(dān)當(dāng)，轉(zhuǎn)化為對(duì)各方面的感恩，并以關(guān)心集體，顧全大局，自覺維護(hù)公司信譽(yù)和公司利益，團(tuán)結(jié)友愛，寬容謙讓，建立協(xié)作互助的公司內(nèi)部和諧的人際關(guān)系，在對(duì)外業(yè)務(wù)方面，要時(shí)刻做到尊重客戶，做好服務(wù)，實(shí)現(xiàn)雙方共贏合作。要認(rèn)識(shí)到對(duì)外自己是企業(yè)的代表，是企業(yè)的形象大使，所以要言談舉止要文明，保持良好的工作秩序和生活習(xí)慣。在工作中嚴(yán)于律己，時(shí)時(shí)處處以企業(yè)利益為重，要做到公私分明，清正廉潔，不以崗謀私，不化公為私，不損人利己，一切以公司利益為重。上班要堅(jiān)守崗位，不串崗，不閑談，不玩電腦手機(jī)，以飽滿的工作熱情和專注的精神狀態(tài)，保質(zhì)保量，按時(shí)完成工作任務(wù)。 沒有規(guī)矩，不成方圓，員工守則是我們應(yīng)該遵守的規(guī)矩。森達(dá)熱電企業(yè)是朱相桂的，也是我們廣大員工賴以生存的企業(yè)，我們要視企業(yè)為家，遵守家規(guī)，為共建我們美好的熱電家園而努力奮斗。（燃料部瞿桂山）
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