4月24日下午，總公司全體行管人員召開了作風(fēng)建設(shè)專項會議，暢談作風(fēng)建設(shè)的重要意義，反思自身存在的不足，提出今后改進的措施，全體與會人員受到了一次深刻的教育。 會議由總公司副總經(jīng)理袁振憲同志主持，他首先闡述了作風(fēng)建設(shè)對于每位行管人員的重要性，是我們每個人道德修養(yǎng)的集中體現(xiàn)，是企業(yè)形象的重要構(gòu)成。尤其總公司行管人員作風(fēng)的好壞，對所屬熱電企業(yè)有著更為直接的影響，關(guān)系到總公司的各項決策能否落實到基層崗位，對于工作效率、服務(wù)質(zhì)量、經(jīng)濟效益都直接起到舉足輕重的作用。他要求，與會人員人人發(fā)言，談?wù)J識，找問題，定措施，力求各人的作風(fēng)有一個比較明顯的轉(zhuǎn)變。 總公司辦公室副主任胡建東同志首先發(fā)言，他檢查了自身在工作激情、工作節(jié)奏、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作謀劃、工作方法等方面存在的問題，提出了改進的措施。接著，蔣文軍、曹黎、楊彬、楊程、王萬亮、袁維山、卞春雷、張發(fā)勝、錢文明、楊壽林、孫盤銀、黃士兵、鮑長明、鄭步祥、吳平、騰玲、劉友軍、成中兵等同志相繼發(fā)言，各自查找自身存在的問題和不足，明確今后的努力方向。 總公司總會計師胡海東同志指出：在企業(yè)員工中開展作風(fēng)建設(shè)專項活動，是我們森達(dá)熱電獨到的做法，這是我們森達(dá)熱電建設(shè)現(xiàn)代化企業(yè)的需要，也是企業(yè)走向成熟的標(biāo)志。在企業(yè)進入良性、健康運行的情況下，加大員工隊伍作風(fēng)建設(shè)，對于提升企業(yè)形象，對于提高我們每個人的素質(zhì)，都是非常必要的。 袁總在會議總結(jié)時指出：在這次作風(fēng)建設(shè)活動中，大家一是思想上比較重視，認(rèn)識比較統(tǒng)一，較好地觸及了靈魂；二是多數(shù)同志在對照排查中比較誠懇、謙虛和實在，能夠正視自己存在的問題，從主觀方面查找原因；三是整改的決心比較大，措施也比較靠實，這也是這次作風(fēng)建設(shè)活動的根本所在。對于在今后工作中如何做？袁總最后勉勵大家一要做到行為規(guī)范，遵章守紀(jì)；二要勤奮踏實，快捷高效；三要創(chuàng)新思維，追求一流。大家表示，在今后的工作中，一定用良好的作風(fēng)投入到各自己的工作崗位之中，用實際行動和工作成效，充分體現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)的成果，共同推動熱電事業(yè)的持續(xù)高效發(fā)展。（蔣文軍）
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