最近，我們沿海熱電環(huán)保專業(yè)組織大家深入學(xué)習總公司年度工作報告。通過深入學(xué)習和討論，不單使我們明確了新一年的工作方向，即緊緊圍繞“一提升、五突出”，即堅持以提升經(jīng)濟效益為中心，突出抓好“安全運行、環(huán)保達標、開源節(jié)流、5S管理、綜合保障”五項重點工作，促進高效協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)，再度構(gòu)建森達熱電常態(tài)化發(fā)展新格局；而且內(nèi)心備受鼓舞，激情綻放，更加堅定了做好新一年工作的信心和決心。新的一年，我們將努力做到以下幾個方面： 一、增加責任心，工作要充滿激情。森達熱電自創(chuàng)辦以來，熱電人就是憑著旺盛的激情，克服了一個個艱難險阻，贏得了企業(yè)的發(fā)展，否則就不可能取得今天的成就。只要擁有激情，就沒有翻不過的山，沒有趟不過的河。面對困難，我們始終充滿激情，勇于迎接挑戰(zhàn)，戰(zhàn)勝困難，我們要保持激情綻放，不畏艱難，直面挑戰(zhàn)，為森達熱電常態(tài)化發(fā)展做出新的貢獻。 二、提高業(yè)務(wù)能力，工作要勇于擔當。環(huán)保是一個全新未知的專業(yè)，是一個充滿挑戰(zhàn)的專業(yè)，是一個肩負重要使命的專業(yè)。大家都是從零開始，因此我們要不斷摸索學(xué)習探討，不斷儲備知識食糧，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力，面對出現(xiàn)的疑難問題要積極地去解決，不能用“我沒辦法”來回避問題、擱置問題，要相信辦法總比困難多，要運用所學(xué)所思來解決困難。 三、嚴格落實制度，執(zhí)行要確保到位。組織員工學(xué)習貫徹安全制度，開展安規(guī)考試及其知識競賽、反事故演練等。要強化”兩票三制”制度的執(zhí)行，任何時候任何情況下都堅持制度大于一切，堅決從源頭上避免違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。 四、堅持降本節(jié)支，檢修要保證質(zhì)量。一方面，要狠抓降本節(jié)支，堅持從小處著手，從細節(jié)抓起，要發(fā)動全員參與，從節(jié)約一張紙，一滴水，一度電做起。另一方面，從嚴從細做好設(shè)備的巡查工作，發(fā)現(xiàn)問題要及時處理匯報，設(shè)備有異常苗頭時，要正確快速判斷故障的原因，采取正確的方法及時處理，將其消滅在萌芽狀態(tài)，避免事故的發(fā)生。日常做好設(shè)備的定期檢查工作，定期保養(yǎng)工作，使設(shè)備處于熱備用狀態(tài)。 五、加強5S管理，執(zhí)行要嚴格對標。落實5S管理，必須堅持“嚴”字當頭，一嚴到底，努力把5S管理的各項要求內(nèi)化為全體員工的自覺行動，最終達到檢查與不檢查一個樣。對整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)等五個方面的標準，既要認真把握，從嚴要求，又要不斷完善，不斷提升。 六、嚴謹工作計劃，設(shè)備要完善臺賬。做到著眼全局，學(xué)會辯證、全面、客觀地看問題，不能只見樹木不見森林，只看到點而看不到面。要注重細節(jié)和過程，不斷探索研究，統(tǒng)籌謀劃思考，適時調(diào)整策略，做到會觀察、會籌劃，有主見、有辦法。日常工作要要嚴格執(zhí)行假話，認真記錄好亞氯酸鈉、氨水、碳酸鈣、氧化鈣、氫氧化鈣等材料的消耗量，做好設(shè)備缺陷的登記、處理、閉環(huán)工作以及各種臺賬資料的記載及整理歸檔，對環(huán)保臺賬資料及相關(guān)記錄，要做到應(yīng)有盡有，及時記載，內(nèi)容完整，數(shù)據(jù)詳實，便于接受檢查。 七、堅持團結(jié)協(xié)作，規(guī)則要認真遵循。熱電人之所以敢闖敢拼敢于挑戰(zhàn)一切，是因為受熱電文化的熏陶，歷練出一種團隊協(xié)作、同舟共濟、齊心協(xié)力、昂揚奮斗的精神力量。要圍繞“運行可靠，達標排放，探究規(guī)律，降低成本”的要求，堅定不移地抓好環(huán)保系統(tǒng)的常態(tài)化運行，堅決不越國家環(huán)保政策紅線。 八、抓實運行工況，指標要認真完成。加強鍋爐內(nèi)外監(jiān)控，關(guān)注動態(tài)變化，保持爐內(nèi)爐外系統(tǒng)常態(tài)運行。要嚴格控制鍋爐出口，認真研究把握鍋爐負荷、風量、系統(tǒng)、漏風等各種因素，確保任何時候既要達標，又要有經(jīng)濟性，要圍繞各項主要指標，落實分解目標責任，認真分析經(jīng)濟數(shù)據(jù)，找準各個薄弱環(huán)節(jié)，采取精準可行對策，全力以赴確保各項指標圓滿完成。 （沿海公司環(huán)保專業(yè) 陳堯）
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